Cases de Sucesso

O Instituto Brasileiro de Coaching – IBC realizou em Goiânia – GO um workshop para 40 gestores da  Br Malls, a maior empresa de Shopping Centers da América Latina.

Um Workshop composto por uma palestra de Alto Impacto com o tema SuperAção promovendo uma base teórica e fundamental para que haja mudanças comportamentais e de atitudes afim de melhorar a performance e o alcance dos resultados e metas propostas pela organização, por meio da metodologia de Coaching.

Esse workshop também foi composto pelo Outdoor Training, um treinamento realizado ao ar livre o que permite aos participantes vivenciar cada atividade.

A metodologia de Coaching do IBC é única e diferenciada, aliando ferramentas e técnicas a prática profissional de Coaching. Essa metodologia é um importante ingrediente para se chegar a resultados extraordinários, o IBC trabalha com a metodologia Self Coaching, desenvolvida pelo nosso presidente José Roberto Marques, de forma que você vivencia todas as técnicas e ferramentas abordadas durante nossos programas afim de desenvolver novas competências, melhorar sua performance e obter resultado na sua vida pessoal e profissional.

Para fazer Coaching é necessário viver o Coaching.

Após o Workshop foi realizado uma pesquisa de satisfação, onde foram abordados assuntos como: conteúdo, organização e recursos e nosso facilitador Eduardo Mesquita e Kiko Alencar. Nossa média ficou acima de 8,5 em todos os quesitos.

Sobre a Br Malls

A Br Malls em poucos anos se tornou a maior e mais eficiente companhia de shoppings do Brasil. Essa posição foi alcançada principalmente pela dedicação e obstinação de um grupo de pessoas excelentes, que acreditaram em um sonho que no início parecia ser impossível.

A Br Malls é uma empresa jovem, mas que possui um sonho ainda mais desafiador e grandioso: ser a maior e melhor companhia de shopping centers do mundo. É por isso que cada vez mais a empresa tem investido em treinamentos e workshops para sua equipe afim de reter os melhores profissionais do mercado.

Nos dias 24, 25 e 26 de Abril, o Instituto Brasileiro de Coaching – IBC realizou em Campinas – SP o Programa de Formação de Líderes Coaches na ISAT, referência em Tecnologia e Educação a Distância no Brasil.

Doze líderes da organização passaram por um processo completo e estruturado de capacitação de habilidades de Coaching para Liderança, Avaliação 360°, Mapeamento de perfil Comportamental, tudo isso acompanhado de sessões de Coaching Group Mensais. Um programa completo para potencializar a liderança da instituição.

Os líderes devem ser capazes de realizar tarefas como delegar, ensinar, motivar e inspirar confiança em uma equipe de trabalho. Pensando sempre no melhor para sua empresa, a Isat afim de melhorar suas habilidades técnicas e teóricas investiu em Coaching para que seus líderes pudessem aprender técnicas de psicologia positiva, gestão de tempo e planejamento estratégico, aplicáveis em todas as áreas de atuação.

Após a formação foi realizada uma pesquisa de satisfação que abordaram assuntos como Conteúdo, Organização e Recursos e também a nossa facilitadora: Magda de Paula. Todas as perguntas foram avaliadas com notas de 1 a 10.

O resultado da pesquisa foi mais que satisfatório foi MA-RA-VI-LHO-SO!

Sobre a Isat

A história da Isat é fruto de inovações, fatos, fracassos e sucessos. A fundação da empresa ocorreu quando a internet era acessível apenas pelos profissionais acadêmicos.

Atualmente a Isat vem desenvolvendo projetos que utilizam do aprendizado e do capital intelectual acumulado ao longo de sua história, a saber, em tecnologia, negócios, comunicação e ensino a distância.

A missão da Isat é dar propósito e sentido a essas conexões, facilitar e inovar a comunicação virtual e educação à distância.

Foi realizado em Lucas do Rio Verde-MT, a formação de Leader Coaching Training – LCT na Martinello pelo Instituto Brasileiro de Coaching – IBC.

O treinamento foi realizado para 80 profissionais da instituição. O programa é apenas a primeira etapa do Programa de Desenvolvimento dos Gerentes de todas as lojas da rede. O projeto tem como intuito o acompanhamento dos profissionais durante quatro meses com encontros mensais de Coaching.

O LCT é uma poderosa capacitação em Coaching, um programa pra líderes de aprendizado e treinamento de liderança prático, interativo e motivador podendo ser imediatamente aplicado em sua vida, na sua carreira ou na sua empresa.

Após o treinamento foi realizado uma pesquisa de satisfação onde assuntos como Conteúdo, Organização e Recursos e o nosso Facilitador: Fernando Mora, foram abordados. Todas as questões foram avaliadas com notas de 1 a 10, onde tiramos uma média superior a 90%.

IBC fechando parcerias para cada vez mais levar a filosofia do Coaching para o mundo.

Sobre a Martinello

“Olhar para trás é a melhor forma de confirmar os acertos do caminho trilhado”.

É com muito orgulho que a Martinello olha para o seu passado e contempla a sua história, que apesar de ter um início conturbado hoje eles admiram com alegria e orgulho dos seus avanços.

Foi um imenso prazer para o IBC fazer mais essa parceria de sucesso com a Martinello, que tem como missão ser uma empresa ágil e inovadora, para atender e criar necessidades nos consumidores através da melhor prestação de serviço ao mercado na comercialização de produtos.

O Instituto Brasileiro de Coaching – IBC realizou em Porto Alegre – RS, a formação de Leader Coaching Training na Unicred-RS, um treinamento feito para 19 profissionais da instituição, com o intuito de aplicar a metodologia do Coaching para desenvolver líderes de alta performance.

A formação Leader Coaching Training – LCT é um programa licenciado pelo Behavioral Coaching Institute – BCI, uma entidade internacional de reconhecimento mundial em Coaching Corporativo. O LCT é resultado de um conteúdo exclusivo desenvolvido pelo IBC a partir dos maiores centros mundiais de Coaching e Liderança. E para as aplicações do programa in company, o IBC entende a necessidade do cliente e customiza o conteúdo, dinâmicas e foco de aprendizado de acordo com as necessidades dos Gestores.

Nesse sentido, o IBC buscou oferecer aos participantes uma formação de excelência, para habilitá-los a conduzirem suas equipes com confiança, credibilidade e maior assertividade.

Através da Pesquisa de Satisfação realizada com os participantes do programa constatou – se que 95% dos Gestores tiveram seus objetivos alcançados já dentro do treinamento e acreditam que o programa contribuiu substancialmente com a maximização das suas aptidões como líderes.

Sobre a Unicred

A Unicred é formada por um conjunto de instituições financeiras cooperativas, com forma e natureza jurídica próprias, de classe civil, sem fins lucrativos e não sujeitas a falência, normatizadas pela legislação cooperativa e do Sistema Financeiro Nacional.

O sistema Unicred hoje conta com 47 Cooperativas, aproximadamente 280 unidades de negócios, em 8 estados brasileiros,  e cerca de 197 mil cooperados.

A Unicred tem como missão: “Promover o desenvolvimento conjunto e consistente do Sistema Unicred-RS por meio do fortalecimento de suas singularidades”.

O IBC se orgulha de poder contribuir para a realização dessa missão, através do mais rápido e eficiente programa de formação de líderes, o Leader Coach Training.

A metodologia Leader Coaching Training – LCT é uma capacitação rápida com técnicas de Coaching, para a formação de líderes extraordinários.

Essa formação é um método de desenvolvimento de liderança, prático, interativo e motivador com aplicabilidade imediata na sua vida, na sua carreira e na sua empresa. Com o LCT é possível ter um investimento baixo e um retorno rápido em mudança de atitude e comportamento.

Nas formações in company, o IBC entende a necessidade e cliente e assim customiza o conteúdo, dinâmicas e foco de aprendizado de acordo com a necessidade de cada Gestor. Desta forma o IBC busca oferecer aos participantes uma formação de excelência, para habilitá-los a conduzirem suas equipes com confiança, credibilidade e maior assetividade.

A formação Leader Coaching Training junto com a Biocardio visou agregar valor comportamental aos seus gestores, treinando e consolidando líderes de alta performance com o intuito de maximizar a eficiência, qualidade e produtividade da empresa.

Sobre a Biocardio

Fundada em 1992 pelo Sr. José Lessa Neto, no Rio de Janeiro. E desde tal data a Biocardio está sempre comprometida a trabalhar com produtos de ponta, e atualmente vem se destacando como uma das principais importadoras e distribuidoras no mercado de Cirurgia Cardíaca do Brasil.

A empresa compromete-se com a qualidade e o aprimoramento nos aspectos de saúde, segurança, bem estar e meio ambiente relativo aos seus produtos, processos e pessoas. Tem como principais objetivos a satisfação de seus clientes, a preservação do meio ambiente e a proteção e valorização dos colaboradores e da comunidade.

O Instituto Brasileiro de Coaching – IBC realizou no dia 27 de janeiro o Workshop – Coaching em Vendas, na Convenção da HAPVIDA ASSISTÊNCIA MÉDICA LTDA, em Fortaleza, para todos os profissionais da área comercial.

No workshop foi apresentado o Coaching como metodologia eficaz na prática de negociação e fechamento em vendas, oferecendo técnicas e ferramentas em Coaching no ambiente comercial.

Além disso, foram realizadas devolutivas de Coaching Assessment, com 12 gestores, para a realização da compilação de dados para o RH, traçando o perfil comportamental do grupo gerencial. 

A Empresa*

A Hapvida, foi lançada em 1993, como plano de saúde do Ceará, com o intuito de oferecer atendimento rápido e qualidade de serviços aos associados. Hoje o Sistema Hapvida possui mais de três milhões de clientes em todo território nacional, sendo a maior operadora de saúde do norte e nordeste do país. São 15 mil colaboradores, 21 hospitais, 70 clínicas, 13 prontos atendimentos, 55 centros de diagnósticos por imagem e 49 laboratórios, distribuídos em 11 estados. 

IBC nas empresas

O Instituto Brasileiro de Coaching – IBC, possui uma unidade de negócios, voltada para Soluções In Company, onde são oferecidos os melhores e mais completos programas em Coaching para empresas.

São cursos, treinamentos, workshops, implementação de Coaching Assessment, palestras, e muito mais.

*Informações do site: https://www.hapvida.com.br/

O Instituto Brasileiro de Coaching – IBC esteve entre os dias 14 e 16 de janeiro, em Sabará-MG, implementando a ferramenta Coaching Assessment na AngloGold Ashanti Corrego do Sítio da Mineração S.A.

O Coaching Assessment é uma poderosa ferramenta de mapeamento de perfil comportamental, exclusiva do IBC. Com ela é possível identificar dezenas de informações a acerca do perfil de um profissional, podendo assim trabalhar de maneira assertiva sua colocação, bem como seu desenvolvimento.

 

A empresa*

A AngloGold Ashanti é uma das maiores produtoras de ouro no mundo, com sede em Johanesburgo, África do Sul. A empresa atua em onze países, em quatro continentes. Conta com mais de 63 mil colaboradores.

No Brasil atua em Minas Gerais e Goiás. A maior parte da produção advem da África do Sul (40%) e África Continetal (33%), sendo Brasil e Austrália, ambas responsáveis por 9%, Estados Unidos (5%) e Argentina com 4%.

 

Soluções customizadas para empresas

Coaching Assessment é apenas uma das diversas opções oferecidas pelo IBC para empresas. Workshops, palestras, cursos, treinamentos, day training, Coaching Executivo, Coaching para Lideranças, são algumas das opções que o IBC possui para atender empresas de pequeno, médio e grande porte.

 

*Informações do site: https://www.anglogoldashanti.com.br/

 

O Instituto Brasileiro de Coaching – IBC realizou no dia 08 de janeiro de 2015, o Workshop Coaching em Vendas, na Convenção da AREZZO INDUSTRIA E COMERCIO S.A., para todos os colaboradores do Comercial.

A apresentação teve como objetivo apresentar, aos colaboradores da equipe comercial, o Coaching como prática eficaz em vendas, auxiliando no processo de relacionamento, negociação e fechamento.

A empresa*

A Arezzo foi fundada em 1972, pelos irmãos Anderson e Jefferson Birman. Hoje a Arezzo se configura como a maior marca de varejo de calçados femininos fashion da América Latina. Sua expressividade no mercado brasileiro pode ser vista por suas premiações.

– Eleita sete vezes Melhor Franquia do Brasil no Segmento Vestuário, Calçados e Acessórios (Revista Pequenas Empresas & Grandes Negócios);

– Prêmio Alshop Visa, recebendo ainda o Prêmio HorsConcours pelo voto do consumidor;

– Oito anos de Excelência em Franquias (Associação Brasileira de Franchising);

– Top ofMind (La Clé)

– Está no ranking das Marcas Mais Valiosas do Brasil (Isto É Dinheiro).

Hoje a rede da Arezzo conta com mais de 350 lojas em todo o território brasileiro.

Soluções In Company

O Instituto Brasileiro de Coaching possui programas In Company, customizados, para a necessidade de empresas de grande, médio e pequeno porte, de diversos segmentos.

As soluções para organizações se configuram em treinamentos, cursos, workshops, palestras, formação de Coaches internos, entre outros. O IBC já atendeu diversas empresas bem como executivos, líderes e gestores, a fim de implementar o Coaching como cultura organizacional, alcançando a alta performance de colaboradores e equipes e resultados rápidos através do desenvolvimento humano.

*Informações do site: https://www.arezzo.com.br/inverno2015/pt/sobre